Hier gaat het om u

Snel naar:

Blijf op de hoogte

Waarneming Chef de Clinique MDL-arts (0,8 FTE voor 9 maanden)

  • Medisch specialisten
  • WO
  • AMS regeling
  • Parttime

Het Coöperatief Medisch Specialistisch Bedrijf IJsselland U.A. (MSB IJsselland) zoekt in verband met zwangerschapsverlof voor vakgroep Maag-darm- en leverziekten een collega voor de functie:

Waarneming Chef de Clinique MDL-arts (0,8 FTE voor 9 maanden)

De Vakgroep
De vakgroep bestaat uit 8 ambitieuze en innovatief denkende MDL-artsen en 1 chef de clinique, die een professionele maar ook een goede en open werksfeer als zeer belangrijk ervaren. Behandeling van MDL-ziekten wordt in de volle breedte uitgeoefend. Alle (ook advanced) endoscopische technieken worden toegepast. De vakgroep is gecertificeerd als hepatitis behandelcentrum en voor het bevolkingsonderzoek naar coloncarcinoom. Samen met het Erasmus MC vormt het een Barrett Expertcentrum. Er is aandacht voor deelspecialisatie waarbij hepatologie, IBD, oncologie en interventie endoscopie vastgestelde speerpunten zijn in onze MDL-praktijk. Deze wordt ondersteund door 1 Physician Assistant-endoscopist, 2 MDL-verpleegkundigen, 2 screeningsverpleegkundigen en 1 Physician Assistant. Als contractduur bieden wij de positie aan voor 9 maanden.

De Medisch Specialisten
In het IJsselland Ziekenhuis werken ruim 150 medisch specialisten van de vakgroepen anesthesiologie, cardiologie, chirurgie, dermatologie, gynaecologie, interne geneeskunde, intensive care geneeskunde, KNO, longgeneeskunde, MDL, medische microbiologie, neurologie, nucleaire geneeskunde, plastische chirurgie, radiologie en urologie. Zij vormen samen de Vereniging Medische Staf (VMS).

Het Medisch Specialistisch Bedrijf
De vrijgevestigde medisch specialisten zijn lid van de Coöperatie Medisch Specialistisch Bedrijf (MSB) IJsselland Ziekenhuis. Al deze artsen zijn eveneens lid van de Vereniging Medische Staf. Wij bieden een stimulerend werkklimaat, waar opleiding en persoonlijke ontwikkeling vanzelfsprekend zijn. Wij verwachten van u een respectvolle en patiëntvriendelijke bejegening. 

Wat vragen wij?
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en ambitieuze collega die past in onze vakgroep en: - de MDL in de volle breedte uitoefent - ervaring heeft met diagnostische en therapeutische gastro- en colonoscopieën - goede sociale vaardigheden heeft, waarbij werken in teamverband en samenwerking met andere disciplines essentieel is - bereid is te participeren in de dienstenpoule;

Wilt u meer weten?
Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met dr. K. Sebib Korkmaz, MDL-arts (telefoon 010-258 3184) of de voorzitter van de coöperatie dr. R. G. L. Nellen, Dermatoloog (via secretariaat MSB, telefoon: 010 – 258 5364).

Sollicitatie
Uw sollicitatiebrief en Curriculum Vitae kunt urichten aan het IJsselland Ziekenhuis t.a.v. Dr. R. G. L. Nellen, Dermatoloog, voorzitter Coöperatie MSB IJsselland U.A., N2.045, Postbus 690, 2900 AR Capelle aan den IJssel. Solliciteren per email kan naar secrmedstaf@ysl.nl, o.v.v. ‘sollicitatie chef de clinique MDL’., bij voorkeur in Word, aangeleverd als attachment.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Sollicitatie procedure

1. Upload je cv en motivatie

hand

Leuk dat je solliciteert! Zorg dat je je cv en motivatiebrief klaar hebt staan om toe te voegen aan je sollicitatie.

2. Bevestiging

check

Bevestiging van jouw sollicitatie komt direct in mailbox. Wij nemen binnen 2 werkdagen contact met je op.

3. Telefonisch interview

mobile

Zien wij een match tussen jouw sollicitatie en de vacature? Dan bellen we je voor wat vragen. Na dit gesprek stellen we je voor bij vacaturehouder.

4. In gesprek

talk

Is de vacaturehouder net zo enthousiast? Dan gaan we graag met je in gesprek om je beter te leren kennen en tijdens dit gesprek kun jij al jouw vragen aan ons stellen.

5. Dagje meelopen

steps

Bij sommige vacatures kun je een dagje komen meelopen om je collega’s alvast te leren kennen en te kijken of er een klik is van beide kanten.

6. Contractvoorstel

document

We bellen je op om de arbeidsvoorwaarden kort te bespreken en sturen jou per mail een bevestiging hiervan. Je contract wordt vervolgens binnen 2 weken per post opgestuurd.

Wat bieden wij

Warm welkom

Laten we beginnen met een heel warm welkom! Je krijgt een goede inwerkperiode waarin je 1 vast aanspreekpunt hebt. Wij bieden jou een afwisselende en veelzijdige functie in een ziekenhuis dat volop in beweging is. Het IJsselland Ziekenhuis is een relatief klein ziekenhuis met een informele sfeer.

Persoonlijke ontwikkeling

Je volgt doorlopend cursussen om je kennis up-to-date te houden en als je wilt, kun je opleidingen en bijscholingen volgen om jouw ambities waar te maken. We hebben een eigen Leerhuis en aan het eind van dit jaar openen we een geheel nieuw leerplein: een hypermoderne plek met een skills lab, een mediatheek en een studieruimte om je kennis en vaardigheden te trainen en te toetsen.

We bieden al onze medewerkers GoodHabitz, waardoor je online trainingen kunt doen die aansluiten op jouw persoonlijke wensen en voorkeuren. Een leven lang leren is bij ons écht mogelijk!

En als kers op de taart hebben wij het interne talentenprogramma PIT waar jij jouw bekende en onbekende talenten tot hun recht kunt laten komen.

Waardering

Het salaris is conform de cao Ziekenhuizen en is mede afhankelijk van opleiding en ervaring. De vakantietoeslag is 8,33% en in december krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33%.

We hebben diverse aantrekkelijke (aanvullende) arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling (ook elektrisch!), korting op bedrijfsfitness, regeling voor privé telefoon, tablet en laptop en pensioen bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Voor een goede werk- en privébalans kun je PLB-uren bijkopen of juist verkopen voor extra geld.

Bereikbaarheid

We zijn goed bereikbaar met het ov en de auto. Je kunt gratis parkeren in de omgeving en als je op de fiets komt kun je deze stallen in onze afgesloten fietsenstalling.

Beleef het IJsselland

Bij deze vacatures is het helaas niet mogelijk om een dagje mee te lopen. Neem voor vragen over deze vacature contact op met recruitment.