Hier gaat het om u

Snel naar:

Blijf op de hoogte

(Junior) Business controller | 36 uur pw

  • Staf en Management
  • HBO
  • FWG 60
  • Fulltime

 

Vind jij een goede werk-privébalans ook belangrijk? Bij ons kun je vanuit huis en op locatie werken en deel je jouw werkuren flexibel in. En je ontvangt direct een contract voor onbepaalde tijd!

Wat ga je doen?
Onze afdeling transformeert van financial control naar business control en business partnership. Om deze reden zoeken wij mensen met de competenties die daaraan bijdragen. Ben jij de business partner die we zoeken?

Je bent vanuit finance de persoon die het dichtst bij de zorgprocessen en afdelingen staat. Vanzelfsprekend houd je je bezig met kostenontwikkeling, maar er dient meer en meer de relatie gelegd te worden met de geleverde productie en ook de bereikte resultaten. Het verhaal achter de cijfers moet naar voren komen! Hierbij voer je niet alleen analyses uit, maar denk je mee met het management. Je adviseert proactief over te nemen besluiten, met als doel de strategie van ons ziekenhuis te realiseren en financieel gezond te blijven.

Als business controller heb je goede kennis van de interne processen en kennis van het verhaal achter de cijfers. Dit is essentieel voor het geven van goede ondersteuning en advies aan het management. Je levert naast input en advies aan de afdelingen ook ondersteuning aan de raad van bestuur in het nemen van strategische besluiten.

De afdeling
De afdeling Planning & Control valt onder de Dienst Control. Planning & Control focust zich vooral op het gebied van Business Intelligence en Business Control. Er zijn 2 collega BI medewerkers en 3 business controllers waarmee je nauw gaat samen werken. Daarnaast bestaat de afdeling uit de salarisadministratie en functioneel beheer van het roostersysteem.

Wat vragen we van jou?
De persoonlijke competenties onderscheiden een financial controller van een business controller. Als business controller ben je proactief en daarmee een extraverte persoonlijkheid. Je kunt effectief communiceren en toont eigen initiatief om de business te ondersteunen, te helpen en daarmee te laten glanzen.

Als business controller moet je goed zichtbaar zijn en deins je er niet voor terug om een kritisch gesprek te voeren. Je kunt je goed uiten in vergaderingen en je bent een volwaardig gesprekspartner van het management en de raad van bestuur. Een andere belangrijke competentie is dat je in staat bent om snel verbanden te leggen bij cijfermatige analyses. Hiermee kan je daadwerkelijk toegevoegde waarde leveren. Je bent stressbestendig en ben in staat om congruent de juiste koers te bepalen voor het behalen van de tactische en strategische doelstellingen van ons ziekenhuis. Dit doe je door je te richten op de feiten als objectieve maat om te kunnen beargumenteren, richting te geven en sturing te kunnen geven. Openheid op emotioneel en intellectueel gebied is belangrijk om elkaars taal kunnen spreken. Dit doe je door met voldoende verbeeldingskracht, openstaand voor ook de waarden van een ander, het gesprek te voeren. Vanuit verbeeldingskracht ontstaat creativiteit om met vernieuwende ideeën en voorstellen te komen. Hiermee stel je de business in staat om de juiste keuzes te maken.

Als business controller moet je een hoge mate van structuur en nauwkeurigheid nastreven om in control te kunnen blijven. Je nieuwsgierigheid geeft aanleiding om afwijkingen van de doelstelling nader te analyseren. Door een hoge mate van verantwoordelijkheid te nemen kun je samen met de business de juiste invulling geven aan de koers voor ons ziekenhuis.

Verder heb jij:

  • Een afgeronde opleiding op HBO/WO niveau in de richting van bedrijfseconomie, bedrijfskunde of econometrie.
  • Minstens 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.

Contract en salaris
Bij het IJsselland vinden we vertrouwen heel belangrijk. Aangezien het om een vaste functie gaat willen we deze invullen met vaste gezichten. Hier hoort een vast contract bij. Wel zo fijn om zekerheid te hebben.

Het salaris is conform de cao Ziekenhuizen en is mede afhankelijk van opleiding en ervaring. De functie is ingeschaald in FWG60 (tussen de € 3.389,- en € 4.964,- bruto per maand o.b.v. 36 uur)

Interesse?
Wat leuk! Deze vacature sluit zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden. Je kunt online solliciteren via de knop “solliciteer direct” op deze pagina.

Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan telefonisch contact op met Robbert van Etten, Hoofd Planning & Control, op telefoonnummer 010-258 58 25.

Vragen over de procedure? Onze recruiters (Elise, Laura en Gabrielle) zijn bereikbaar via 010-258 3440.

Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat.

 

Sollicitatie procedure

1. Upload je cv en motivatie

hand

Leuk dat je solliciteert! Zorg dat je je cv en motivatiebrief klaar hebt staan om toe te voegen aan je sollicitatie.

2. Bevestiging

check

Bevestiging van jouw sollicitatie komt direct in mailbox. Wij nemen binnen 2 werkdagen contact met je op.

3. Telefonisch interview

mobile

Zien wij een match tussen jouw sollicitatie en de vacature? Dan bellen we je voor wat vragen. Na dit gesprek stellen we je voor bij vacaturehouder.

4. In gesprek

talk

Is de vacaturehouder net zo enthousiast? Dan gaan we graag met je in gesprek om je beter te leren kennen en tijdens dit gesprek kun jij al jouw vragen aan ons stellen.

5. Dagje meelopen

steps

Bij sommige vacatures kun je een dagje komen meelopen om je collega’s alvast te leren kennen en te kijken of er een klik is van beide kanten.

6. Contractvoorstel

document

We bellen je op om de arbeidsvoorwaarden kort te bespreken en sturen jou per mail een bevestiging hiervan. Je contract wordt vervolgens binnen 2 weken per post opgestuurd.

Wat bieden wij

Warm welkom

Laten we beginnen met een heel warm welkom! Je krijgt een goede inwerkperiode waarin je 1 vast aanspreekpunt hebt. Wij bieden jou een afwisselende en veelzijdige functie in een ziekenhuis dat volop in beweging is. Het IJsselland Ziekenhuis is een relatief klein ziekenhuis met een informele sfeer.

Persoonlijke ontwikkeling

Je volgt doorlopend cursussen om je kennis up-to-date te houden en als je wilt, kun je opleidingen en bijscholingen volgen om jouw ambities waar te maken. We hebben een eigen Leerhuis en aan het eind van dit jaar openen we een geheel nieuw leerplein: een hypermoderne plek met een skills lab, een mediatheek en een studieruimte om je kennis en vaardigheden te trainen en te toetsen.

We bieden al onze medewerkers GoodHabitz, waardoor je online trainingen kunt doen die aansluiten op jouw persoonlijke wensen en voorkeuren. Een leven lang leren is bij ons écht mogelijk!

En als kers op de taart hebben wij het interne talentenprogramma PIT waar jij jouw bekende en onbekende talenten tot hun recht kunt laten komen.

Waardering

Het salaris is conform de cao Ziekenhuizen en is mede afhankelijk van opleiding en ervaring. De vakantietoeslag is 8,33% en in december krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33%.

We hebben diverse aantrekkelijke (aanvullende) arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling (ook elektrisch!), korting op bedrijfsfitness, regeling voor privé telefoon, tablet en laptop en pensioen bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Voor een goede werk- en privébalans kun je PLB-uren bijkopen of juist verkopen voor extra geld.

Bereikbaarheid

We zijn goed bereikbaar met het ov en de auto. Je kunt gratis parkeren in de omgeving en als je op de fiets komt kun je deze stallen in onze afgesloten fietsenstalling.

Beleef het IJsselland

Wil jij eerst een dagje meelopen om te kijken of deze vacature aansluit bij jouw wensen? Bij een aantal vacatures is dit mogelijk! Laat dan hieronder jouw gegevens achter dan nemen wij contact met je op.

Motivatie

Je ontvangt een bevestigingsmail. Door je op te geven voor een Dagje meelopen ga je akkoord met onze privacyverklaring