- Home
- All vacatures
- Arts en specialisten
Kinderarts 0,8 FTE
- Medisch specialisten
- WO
- Parttime
- Arts en specialisten
Zorg jij met een warm hart voor onze jongste patiënten?
Het IJsselland Ziekenhuis in Capelle a/d IJssel heeft per juli een vacature voor een waarnemend kinderarts (0,8 FTE, 1 jaar).
Over ons
Ons ziekenhuis heeft een regionaal karakter. De lijnen binnen het ziekenhuis en binnen ons netwerk zijn kort. Ons adherentiegebied is zowel grootstedelijk als agrarisch. Dit draagt bij aan de grote diversiteit in zorgvragen. Iedere dag werken we samen aan de best denkbare zorg voor elke patiënt en iedere naaste. Met buitenpoli’s in Rotterdam Nesselande en in Krimpen a/d IJssel organiseren we de zorg slim en op de juiste plaats.
De charme van onze praktijk
- Met tien kinderartsen en 3 verpleegkundig specialisten vormen wij een gedreven vakgroep waar kwaliteit, een open sfeer en werkplezier voorop staan.
- Verpleegkundige zorg wordt geboden door een stabiel team van fantastische kinderverpleegkundigen en HCN-verpleegkundigen, gesteund door medisch pedagogisch zorgverleners, lactatiekundigen, GZ psycholoog, kinderdiëtist kinder(bekken)fysiotherapeut, prelogopedist en hypnotherapeut.
- We leiden Haio’s en (oudste) co-assistenten op en bieden de korte perifere stage voor AIOS Kindergeneeskunde binnen het opleidingscluster van het Erasmus Medisch Centrum.
- Family Centered Care en ontwikkelingsgerichte zorg zijn leidend in ons werk
- Onze sfeervolle kinderafdeling bestaat uit neonatologiesuites, eenpersoonskamers en tienerkamers met up-to-date faciliteiten.
- Jaarlijks vinden er 1800 bevallingen plaats.
Wij zoeken
Een enthousiaste collega die zich erop verheugt om de algemene kindergeneeskunde in de volle breedte uit te oefenen. Extra ervaring in de neonatologie zou een waardevolle toevoeging zijn.
Meer informatie
Je bent van harte uitgenodigd om contact op te nemen met één van de kinderartsen van het dagelijks bestuur, Ruben Boogaard of Anja Leebeek-Groenewegen, via telefoonnummer 010-2583198. Wil je een dag met ons meelopen om ons beter te leren kennen? Dat behoort zeker tot de mogelijkheden. De sollicitatiegesprekken zullen op 2 juli plaatsvinden.
Solliciteer direct via de knop “solliciteer direct” op deze pagina. Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Vragen over de procedure? Onze recruiter Elise bereikbaar via 06-82449750 of via 010-258 3440.
Sollicitatie procedure
1. Upload je cv en motivatie
handLeuk dat je solliciteert! Zorg dat je je cv en motivatiebrief klaar hebt staan om toe te voegen aan je sollicitatie.
2. Bevestiging
checkBevestiging van jouw sollicitatie komt direct in mailbox. Wij nemen binnen 2 werkdagen contact met je op.
3. Telefonisch interview
mobileZien wij een match tussen jouw sollicitatie en de vacature? Dan bellen we je voor wat vragen. Na dit gesprek stellen we je voor bij vacaturehouder.
4. In gesprek
talkIs de vacaturehouder net zo enthousiast? Dan gaan we graag met je in gesprek om je beter te leren kennen en tijdens dit gesprek kun jij al jouw vragen aan ons stellen.
5. Dagje meelopen
stepsBij sommige vacatures kun je een dagje komen meelopen om je collega’s alvast te leren kennen en te kijken of er een klik is van beide kanten.
6. Contractvoorstel
documentDe arbeidsvoorwaarden ontvang je van ons per e-mail. Na jouw akkoord, wordt het contract opgemaakt. Ook het contract delen we met je per e-mail.
Wat bieden wij
Warm welkom
Laten we beginnen met een heel warm welkom! Je krijgt een goede inwerkperiode waarin je 1 vast aanspreekpunt hebt. Wij bieden jou een afwisselende en veelzijdige functie in een ziekenhuis dat volop in beweging is. Het IJsselland Ziekenhuis is een relatief klein ziekenhuis met een informele sfeer.
Fit@Work
Wij vinden het belangrijk dat jij je goed voelt. Daarom werken we graag met je samen om vitaliteit in je werk te brengen, ongeacht waar je nu staat. Nieuwsgierig naar wat dit voor jou kan betekenen? Onze collega’s van Fit@Work vertellen je er graag meer over!
Persoonlijke ontwikkeling
Je volgt doorlopend cursussen om je kennis up-to-date te houden en als je wilt, kun je opleidingen en bijscholingen volgen om jouw ambities waar te maken. We hebben een eigen Leerhuis en aan het eind van dit jaar openen we een geheel nieuw leerplein: een hypermoderne plek met een skills lab, een mediatheek en een studieruimte om je kennis en vaardigheden te trainen en te toetsen.
En als kers op de taart hebben wij het interne talentenprogramma PIT waar jij jouw bekende en onbekende talenten tot hun recht kunt laten komen.
Waardering
Het salaris is conform de cao Ziekenhuizen en is mede afhankelijk van opleiding en ervaring. De vakantietoeslag is 8,33% en in december krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33%.
We hebben diverse aantrekkelijke (aanvullende) arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling (ook elektrisch!), korting op bedrijfsfitness, regeling voor privé telefoon, tablet en laptop en pensioen bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Voor een goede werk- en privébalans kun je PLB-uren bijkopen of juist verkopen voor extra geld.
Bereikbaarheid
We zijn goed bereikbaar met het ov en de auto. Je kunt gratis parkeren in de omgeving en als je op de fiets komt kun je deze stallen in onze afgesloten fietsenstalling.